Вторая пенсия для военнослужащих после 60 и 65 лет и ее расчет

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Вторая пенсия для военнослужащих после 60 и 65 лет и ее расчет». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Где получают пенсию военные пенсионеры, зависит от вида гарантированного пенсионного обеспечения. Это значит, что при получении пособия только за годы военной службы, деньги будут платиться Министерством Обороны Российской Федерации. При дополнительном получении гражданской пенсии пособие начисляется ПФР.

Оформление дополнительного отпуска

Претендовать на получение дополнительного неоплачиваемого отпуска могут все категории официальных работников. Главное, написать собственноручное заявление. Так, законом установлена категория работников, которым работодатель не может отказать в предоставлении дополнительных отпускных дней. К ним относятся:

  • лица, достигшие пенсионного возраста (максимальная продолжительность отдыха не может превышать 14 дней);
  • граждане с инвалидностью (в зависимости от группы нетрудоспособности, человек может претендовать на отдых продолжительностью до двух календарных месяцев);
  • ВБД и жители Ленинграда в период блокады могут получить 35 суток дополнительного отпуска;
  • 21 дополнительный день положен героям СССР и России, кавалерам Ордена Славы.

Условия получения страховой пенсии военным пенсионерам в 2022 году

Для оформления второй (страховой) пенсии по линии ПФР военным пенсионерам в 2022 году, необходимо выполнение следующих обязательных условий:

  1. Достижение пенсионного возраста. По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. оформить выплаты по старости в 2022 году могут мужчины 1959 года рождения и женщины 1964 (в 60,5 и 55,5 лет соответственно). Если имеются основания для досрочного получения выплат, то устанавлливаются льготные нормативы. Например, для северян (лиц, проработавших в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к КС) нормативы на 5 лет меньше.
  2. Определенное количество страхового стажа. С 2015 года требования к стажу ежегодно увеличиваются, пока не будут доведены до окончательного норматива — 15 лет. В 2022 году еще будут действовать промежуточные положения, поэтому для оформления второй выплаты военнослужащим необходимо иметь 11 лет страхового стажа (в 2022 году уже нужно будет 12 лет).

Если все вышеперечисленные условия в 2022 году не выполняются, военнослужащие пока не смогут оформить страховые выплаты по линии ПФР.

Расчет второй пенсии для военных

Расчет страховой пенсии для военных пенсионеров не редко вызывает затруднения, но на деле достаточно взять калькулятор и ручку и самостоятельно вычислить пособие.

Чтобы узнать размер будущей выплаты, потребуется иметь представление о:

  • соотношении заработка военного и оплате труда, которая установлена в целом по стране;
  • выработке (вычисляется в годах);
  • количестве накопленных баллов.

При определении ИПК необходимо знать, сколько за год накопится коэффициентов. Для этого применяется формула:

  • Гк – пенсионный коэффициент, рассчитанный за год;
  • СВ – общая величина страховых взносов;
  • РО – величина отчислений страхового характера.

На каких условиях назначается страховая пенсия для бывших военнослужащих?

Для военных пенсионеров предусмотрено два вида пенсионных выплат: по выслуге лет (инвалидности) за службу в войсках, МВД, ФСБ, Росгвардии и по страховой линии за взносы, уплаченные налогоплательщиком.

Право военнослужащих на получение второй «гражданской» пенсии было закреплено ФЗ № 156 от 22.07.2008, который внес изменения в Закон № 4468 от 12.02.1993 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…». Согласно принятым изменениям, стаж «гражданской» трудовой деятельности учитывается с 2007 года. Второе пенсионное пособие получают отдельные категории военных, которые трудоустроились после 45 лет. Правовой основой страхового пенсионного обеспечения является ФЗ № 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях».

Страховая пенсия для военнослужащих в 2022 году начисляется при соблюдении ряда условий:

  1. гражданин встал на учет в ПФР (участвует в системе ОПС, перечисляет взносы через официального работодателя);
  2. наработан страховой стаж, как минимум, 10 лет, к 2024 году планируется постепенное увеличение стажа до 15 лет (если гражданин работал в опасных условиях или на Крайнем Севере, действуют льготы);
  3. пенсионный возраст – 60,5 лет для мужчин и 55,5 лет для женщин (с 2019 года возраст будет ежегодно увеличиваться до 65 и 60 лет в зависимости от условий труда);
  4. индивидуальные баллы – 16,2 балла (до 2025 года планируется увеличение требуемого количества баллов до 30).
Читайте также:  Как изменятся пенсии по инвалидности в 2023 году

Право на страховую пенсионную выплату и ее размер определяется с учетом сведений, отражаемых на счете гражданина в ПФР. На личном счете содержатся данные о гражданской трудовой деятельности: наработанном стаже, суммах зарплат, начисленных и внесенных взносах.

Особенности самостоятельного расчета

Самостоятельный расчет страховой пенсии – практически невыполнимая задача для гражданина, не знакомого с пенсионной реформой. Для получения точных сумм необходимо контролировать свой COE и знать алгоритм его увеличения. Тем не менее, можно сделать приблизительные расчеты, изучив вопрос немного глубже.

Вы можете учесть годовой фактор. Мы знаем, что работодатель ежемесячно отчисляет в Пенсионный фонд 22% от общего заработка работника. Из этих взносов 6% идет в общий солидарный пенсионный бюджет. Оттуда берутся средства на погашение задолженности по пенсиям из страховки. Оставшиеся 16% могут быть распределены одним из способов, выбранных налогоплательщиком:

  • Все 16% идут на будущую страховую пенсию;
  • 6% идет на накопительную схему, а 10% – на страховую пенсию.

С 2017 года пункты страховых аннуитетов не могут превышать эти пороговые значения:

  • 4,89 балла за вариант с финансируемой схемой;
  • 7,83 пункта только со взносами в страховой фонд.

Пример расчета: Сотрудник Министерства внутренних дел вышел на пенсию в 2001 году по выслуге лет. Он продолжает работать в компании на основании трудового договора. В 2017 году он достигнет возраста 60 лет и получит право на вторую пенсию. Для этого периода ему нужно всего семь лет службы, но у него уже есть девять лет гражданской работы. Если учесть, что его средний заработок составлял 24 000, то в Пенсионный фонд поступило 414,72 руб.

Его средний GPC за весь период составил 3,618. Если мы умножим это на 9 (количество лет), то получим 32,562 (балл за весь период). Давайте рассчитаем размер дополнительной пенсионной выплаты: 32 562*74,27 (оценка 2017 года) = 2 418 рублей.

Документы для оформления второй страховой пенсии

Тот факт, что заявитель имеет право на страховую пенсию, придется подтвердить перечнем документов. Передайте их в Пенсионный фонд. Дополнительная пенсия военным пенсионерам может быть назначена после 60 лет на основании документов. Потребуется доказательство этих фактов:

  1. Личность заявителя. Необходимо предоставить копии паспорта + оригинал для заверения. Если копии заверены нотариально, достаточно только этих документов.
  2. Баллы за страховку и франшизы. Для этой цели собирается СНИЛС.
  3. Стаж. Это послужной список гражданской службы. Для этого можно получить трудовую книжку. В качестве альтернативы можно использовать справки от работодателя о периоде работы в конкретной компании.
  4. Военная служба, в которой заявитель служил до определенного возраста до выхода на пенсию. Справка, подтверждающая срок службы, должна содержать следующую информацию
  • Во время обслуживания до выписки из больницы;
  • Подтверждение увольнения из агентства в связи с выслугой лет.
  1. Подтверждение занятости в гражданском секторе: подтверждение срока службы до увольнения с военной службы.
  2. Подтверждение заработной платы в гражданской компании.

Военнослужащие и накопительная пенсия

До 2014 года пенсионное обеспечение состояло из двух частей – страховой пенсии военным пенсионерам и накопительной. Это было актуально для всех граждан Российской Федерации, которые родились в 1967 году и позже.

Позже эти два понятия начали дифференцироваться, после чего накопительная вторая пенсия для военных пенсионеров стала выплачиваться отдельно. Справедливости ради, важно отметить, что у граждан все еще есть возможность выбрать смешанную пенсию.

Для военных накопительная пенсия оформляется при следующих условиях:

  1. Если они родились в 1967 году и позже;
  2. Когда компания, где был трудоустроен гражданин, платила страховые взносы в Пенсионный фонд России;
  3. При оформлении семейного капитала.
  4. Если бывший военнослужащий являлся членом Программы государственного финансирования пенсионных выплат.

Мнение эксперта

Кузьмин Михаил Васильевич

Читайте также:  АДВ-1 Анкета застрахованного лица

Юрист-практик с 7-летним стажем. Специализируется в области семейного права. Эксперт в области права.

Ранее военнослужащие, проработавшие после завершения службы до назначения им пенсии, могли выбрать только один вид пенсионного обеспечения: либо военную пенсию, либо трудовую. Выбор обычно делался в пользу той выплаты, которая была больше.

С 2008 года допустима смешанная пенсия, военная и гражданская. С 2013 года установлены новые правила начисления трудовой пенсии по смешанному стажу.

Разберемся в этом подробнее.

Под второй пенсией сегодня понимается трудовая, или пенсия по старости. Она выплачивается не вместо, а совместно с военной, что позволяет поддерживать высокий по сравнению со многими стариками уровень жизни. Чтобы заработать вторую пенсию, у военных есть достаточно времени между выходом в отставку и наступлением предельного возраста.

На сегодняшний день пенсии по возрасту начисляются уже не трудовые, а страховые. Право на них имеют те работники, кто был трудоустроен официально и за кого работодатель производил необходимые отчисления в ПФР.

Или же предприниматели, платившие взносы в пенсионный фонд самостоятельно. Минимально необходимый страховой стаж для получения военнослужащими второй пенсии определен законом в 5 лет.

Вторая пенсия для военных с 1 января 2019 года

Вторая пенсия для военных с 1 января 2019 года будет проиндексирована наравне с пенсиями других граждан. Также планируется введение ежегодного повышения размера основной пенсии военных. Однако претендовать на второе денежное пособие могут далеко не все желающие, а лишь те, кто подпадает под условия программы.

Военные пенсионеры получают ежемесячные отчисления от Минобороны РФ. Те из них, кто имеет право на оформление второй пенсии, могут обратиться с этим вопросом уже в ПФР. Очень важно, чтобы работа, на которую человек устроился после ухода из военных сил, была официальной. Если работодатель отчисления в ПФР не делал, то и доказать наличие стажа невозможно – по закону, такие периоды к учету не берутся, так как на их протяжении финансовые поступления не производились. Единственный выход – подать в суд на нерадивого работодателя.

Куда обратиться за назначением второй пенсии военным

Обратиться за гражданкой пенсией нужно в ПФР по месту:

  • регистрации;
  • пребывания;
  • проживания (если отсутствует место жительство и место пребывания в РФ).

Для назначения пенсии требуется подача заявления, так как назначается выплата только в заявительном порядке. Подается заявление в письменном виде, подать его можно одним из способов:

  • лично или через представителя обратиться в ПФР;
  • через своего работодателя, обратившись в отдел кадров;
  • направив заявление по почте;
  • лично или через представителя обратиться в МФЦ;
  • через портал Госуслуги, для чего потребуется регистрация в этой системе.

Документы, необходимые для оформления пенсии военным пенсионерам

При обращении за пенсией необходимо также подготовить следующий пакет документов:

  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • труд.книжка
  • документ, который подтверждает назначение военной пенсии;
  • справка от работодателя или из архива, подтверждающая стаж, который не указывается в трудовой книжке до момента регистрации в системе ОПС;
  • справка о зарплате за 5 лет труд. деятельности, которые следуют подряд (если имеются периоды работы до 2002 года);
  • данные о иждивенцах – детях до 18 лет, либо до 23 лет – при обучении их на очной основе.

Помимо вышеперечисленных, могут потребоваться и дополнительные документы, например:

  • о смене ФИО или иных личных данных;
  • о нетрудоспособности;
  • справки о льготах, которые свидетельствуют о характере работ в случае наличия льготного стажа;
  • документы, которые подтверждают личность представителя, если документы подаются не лично заявителем.

Требования для получения смешанного стажа

Смешанный стаж – это сумма всех работ по найму, часть из которых приходится на службу по контракту в армии. Чтобы претендовать на расчет по смешанному стажу, нужно соответствовать ряду требований:

  • Увольнение из рядов вооруженных сил произошло по одной из трех причин:
      ухудшение здоровья;
  • сокращение;
  • достижение пенсионного возраста силового ведомства.
  • Срок службы составил не менее 13 лет, а общий трудовой стаж составил более .
  • Служба по контракту проходила в одном из 7 ведомств:
      Органы внутренних дел (ОВД).
  • Министерство обороны РФ.
  • Вооруженные силы РФ.
  • Наркоотдел.
  • Уголовно-исполнительная служба.
  • Пожарная служба.
  • Федеральная служба безопасности.

Как и когда военному пенсионеру оформить гражданскую пенсию

При условии получения соответствующих выплат по выслуге, работающий военный пенсионер вправе получать и гражданскую пенсию.

Читайте также:  Как получить субсидию на оплату услуг ЖКХ малоимущей семье в 2023 году

Для этого должны быть выполнены следующие условия:

  1. Достижениегражданином общепринятого пенсионного возраста (до начала пенсионной реформы он составлял 60 лет для мужчин и 55 для женщин, однако предусмотрено его плавное увеличение).
  2. Следует иметь минимальный страховой стаж по гражданской специальности. До 2021 года он составлял 6 лет, однако предусмотрено его повышение на 1 год ежегодно. Таким образом, в 2019 году он составляет уже 10 лет.

Чем Регламентирован Переход С Военной Пенсии На Гражданскую

Неужели руководство страны этого не понимает – навряд ли – они же все юристы. А если понимают, но не могут восстановить элементарную справедливость в сфере трудовых отношений, значит они не справляются со своими прямыми служебными обязанностями. А это уже профнепригодность. Пора на пенсию – только не привилегированную чиновничью, а как было раньше в СССР (сегодня получается – если ты руководитель региона, то пенсия у тебя должна быть как у полковника – командира бригады – 26 тарифный разряд). Да и табель о рангах пора уже наконец-то сделать и опубликовать его в открытом доступе, чтобы народ знал – сколько получают слуги народные, сколько защитники отечества, сколько блюстители закона. Тогда может быть и чиновничий аппарат сократится раза в 4. Лучше меньше, да лучше (как это сделали с армией за последние 20 лет – с 5 миллионов сократили до 1 – да мы и непротив, только и чиновников, и всех остальных бюджетников сократите пожалуйста в 5 раз по сравнению с их численностью в СССР). Тогда глядишь и у военных пенсионеров пенсии будут достойные – как в США, Германии, Франции, Италии, Канаде, Израиле и т.д. А деньги в России есть. Сегодня, после революций в Северной Африке и на Ближнем Востоке, баррель нефти уже стоит 105 долларов! Где деньги от продажи нашей нефти и газа?

В нашей стране Конституция в части равноправия граждан не работает (тот прав, у кого больше прав). Путин врет, когда говорит, что положение ветеранов и пенсионеров – всегда приоритет для руководства страны. Приоритетом для нынешнего руководства страны и депутатов всегда было и будет повышение собственного благосостояния и благосостояние чиновников. Об этом свидетельствуют зарплаты и пенсии чиновников.

Вопрос первый: С 1990 года я получаю военную пенсию. Весь период с выхода на пенсию до 2003 года официально был трудоустроен на предприятии. Мне уже исполнилось 60 лет. Могу ли я оформить вторую пенсию?

Ответ: В вашем случае вторая пенсия полагается уже с 2007 года. Независимо от даты обращения в расчет будет принята дата возникновения основания для выплаты.

Вопрос второй: Мне 60 лет, страховой стаж 5 лет. После увольнения с вооруженных сил, работал на гражданке полных 5 лет с конца 2002 по конец 2008 года. На какую страховую пенсию я смогу рассчитывать?

Ответ: В этом случае примут во внимание только размер страховых взносов, за период работы на гражданке они составили 156 000 рублей СП (страховая пенсия) по состоянию на 2007 год составит 896,55 руб. Размер получен в результате такого расчета: Сч = ПКч / Т = 156 000/174.

Вопрос третий: Если у меня 25 лет гражданского стажа, из них 15 лет на Крайнем Севере, могу ли я получать страховую пенсию раньше 60 лет?

Ответ: Каждый года работы в условиях Крайнего Севера сокращает на полгода возраст, предусмотренный законом для получения второй пенсии военным. Вы можете оформить пенсионное пособие, не дожидаясь 60 лет. Обратитесь в ПФ для расчета.

Основные условия и требования для начисления

Бывший военный может получать две пенсии, для этого должны быть соблюдены несколько обязательных условий, прописанных законодательно и выполняемых всеми, кто достигает определенного возраста.

Первое, что важно учитывать – ее размер рассчитывается, исходя из новых стандартов – бальной системы.

Дополнительные условия:

  • Достижение установленного законом возраста (55 и 60 лет для женщин и мужчин, соответственно);
  • Наличие минимального страхового стажа.

Исключения: работа на вредном предприятии или в условиях Севера дает право выхода на пенсию раньше.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *